Führung und Rolle Führungsverständnis (Gruppe 2)

Kursbeschreibung

Zielsetzung

Die Teilnehmenden setzen sich bewusst mit dem Rollenwechsel von der Pflegefachkraft zur Führungskraft auseinander. Sie klären Aufgaben, Verantwortung und Erwartungen an eine  Wohnbereichsleitung und entwickeln ein erstes professionelles Führungsverständnis.

Verstehen: Die Teilnehmenden verstehen

• die Wohnbereichsleitung als Bindeglied zwischen Mitarbeitenden, PDL, Bewohner*innen, Angehörigen und weiteren Berufsgruppen bzw. Kooperationspartner*innen,
• typische Erwartungen und Rollenkonflikte,
• Unterschied zwischen Fach-, Führungs- und Organisationsverantwortung,
• Bedeutung und Wirkung des eigenen Führungsverhaltens.

Kompetenzerwerb

Die Teilnehmenden können...

• die eigene Rolle und Verantwortung beschreiben und vertreten,  
• Erwartungen an die eigene Funktion klären,  
• Nähe und professionelle Distanz situationsgerecht gestalten,  
• Verantwortungsbereiche abgrenzen,  
• erste Führungsentscheidungen nachvollziehbar vertreten.  

Inhalte

• Rollenwechsel: vom Teammitglied zur Führungskraft  
• Aufgaben und Verantwortungsbereiche der WBL  
• Führung versus Fachlichkeit  
• Erwartungen unterschiedlicher Anspruchsgruppen  
• Werte, Haltung und Führungsverständnis

Termine

Gruppe 1: Donnerstag, 2. September 2027 von 9:00 bis 16:00 Uhr

Gruppe 2: Mittwoch, 6. Oktober 2027 von 9:00 bis 16:00 Uhr

Ort

Campus Flingern, Besprechungsraum Versöhnungskirche, Platz der Diakonie 2a, 40233 Düsseldorf